14 октября на базе ОАО «СХК» (г. Северск, Томская обл.) прошли сразу два конкурса профессионального мастерства среди рабочих массовых профессий предприятий Топливной компании Росатома «ТВЭЛ».
В конкурсе приняли участие 37 работников, а также 23 эксперта от ОАО «ТВЭЛ» (г. Москва), ОАО «МСЗ» (г. Электросталь, Московская обл.), ОАО «НЗХК» и ООО «НЗХК-Энергия» (г. Новосибирск), ОАО «АЭХК» (г. Ангарск, Иркутская обл.), ОАО «КМЗ» (г. Ковров, Владимирская обл.), ОАО «ЧМЗ» и ООО «Энергоремонт» (г. Глазов, Удмуртия), ОАО «УЭХК» и ООО «УЗГЦ» (г. Новоуральск, Свердловская обл.) и ОАО «СХК».
На церемонии открытия конкурсов участников приветствовали Владимир Короткевич, генеральный директор ОАО «СХК» и Александр Жиганов и руководство Северского технологического института НИЯУ МИФИ, в стенах которого прошёл один из этапов.
Руководитель работы конкурсных комиссий, вице-президент ОАО «ТВЭЛ» Константин Соколов подчеркнул, что проведение конкурсов профмастерства — важный элемент политики социальной ответственности, укрепления корпоративной культуры работников и достижения конкурентоспособности отечественной атомной отрасли. Кроме того, он отметил неизменно высокий уровень СХК в организации конкурсов «Лучший по профессии».
По сумме набранных баллов были определены победители и призеры. В конкурсе на звание «Лучший по профессии» среди лаборантов химического анализа в номинации «Опытный работник» места распределились следующим образом:
- 1 место — Ирина Биркина (ОАО «СХК»),
- 2 место — Ольга Дуденина (ОАО «МСЗ»),
- 3 место — Наталья Баско (ОАО «ЧМЗ»).
Среди молодых участников
- 1 место заняла Евгения Соловей (ОАО «СХК»),
- 2 место — Валентина Шкодина (ОАО «МСЗ»),
- 3 место — Анна Быстрова (ОАО «ЧМЗ»).
В конкурсе на звание «Лучший по профессии» среди электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования в номинации «Опытный работник» лучшими стали:
- Данила Володин (ОАО «СХК») — 1 место,
- Григорий Жданов (ОАО «ПО ЭХЗ») — 2 место,
- Игорь Волобуев (ОАО «НЗХК») — 3 место.
Среди молодых работников
- 1 место у Натальи Богдановой (ОАО «СХК»),
- 2 место — Дмитрий Сафонов (ОАО «НЗХК»),
- 3 место — Павел Гордеев (ОАО «МСЗ»).
Призовой фонд для группы опытных работников составил 60 тыс. руб. за 1 место, 45 тыс. руб. за 2 место и 30 тыс. руб. за 3 место. Молодые работники получили 35 тыс. руб. за 1 место, 25 тыс. руб. за 2 место и 15 тыс. руб. за 3 место. Остальным участникам конкурса были вручены денежные премия в размере 5000 руб. Также все получили памятные сувениры от Топливной компании «ТВЭЛ».